为深化科室管理，强化依法执业，为三院协同发展提供有力思想保障，根据院党委的部署安排，3月21日中午，上海专家所在的综合办党支部组织开展“严守纪律 协同发展”为主题的专题讨论会，上海常驻团队专家等共计21人参加这次支部学习讨论，会议由综合办党支部书记杨友同志主持。
会上，上海常驻主任们分享了他们在科室管理、依法执业以及跨科室协作等方面的想法和建议，深入剖析了医疗管理的多个关键环节。他们指出，医师执业法的遵守不仅是法律要求，更是医疗职业精神的体现。常驻主任们通过实际案例，如病史记录的规范性、药物使用的合理性，结合《九项准则》等相关文件要求，交流了医疗行为规范的重要性，并指出在科室管理中要提醒医护人员在执业中必须时刻保持警觉，严格遵守法律法规。
在探讨如何提升科室管理的策略时，常驻主任们提出了一系列深入的建议。他们认为，加强科室内部的沟通与协作是确保医疗质量和患者安全的关键。同时也共同提到对于科室梯队骨干人员培养的重要性，提倡通过建立专科间定期的学术交流和业务讨论，提升医护人员专业技能的同时，进一步增强团队的凝聚力和创新能力。
会上，上海专家团队谈及在与福建本地团队工作中建立的理解和信任，会激励本地医护人员积极参与到科室流程管理中，共同推动医院的持续发展。专家们表示将继续与福建省儿童医院的同事们紧密合作，不断探索和实践，共同促进学科发展。
副院长罗雯懿同志在会议中分享了自己来院半年多的经历和感受，她强调了团队合作的重要性，她希望通过这次专题学习讨论，促进科室之间的交流与合作，共同推动医院的发展。她对团队成员的努力和贡献表示了肯定，并期待未来继续发挥交流和协作，切实解决存在的问题，共同提升医院的整体水平。
执行院长郭薇薇同志在会议的最后强调了上海常驻主任在福建省儿童医院各科室执行主任的责任和使命。她提到，每个人都应以身作则，树立高标准，携手促进专科可持续高质量发展，要有标杆意识。同时在日常工作中，不仅是良师，更要是益友。她鼓励上海常驻团队应时刻保持积极的态度，通过不断的学习和沟通，沪闽共同提升专业素养和加强团队凝聚力，共树医院的品牌形象，共同推动医院的发展。
